YÖK’ten üniversitelere “doğum izninde ek süre” talimatı

Yükseköğretim Kurulu (YÖK), lisansüstü eğitim gören kadın öğrenciler için doğum sonrası ek süre uygulamasına ilişkin önemli bir düzenlemeyi üniversitelere bildirdi. Yeni talimatla, yönetmelik değişikliğünden önce doğum yapan öğrenciler de ek süre hakkında

GÜNDEM Yayın: 30 Nisan 2026 - Perşembe - Güncelleme: 30.04.2026 08:17:00
Editör -
Okuma Süresi: 2 dk.
69 okunma
Google News

Yükseköğretim Kurulu (YÖK), lisansüstü eğitim gören kadın öğrenciler için doğum sonrası ek süre uygulamasına ilişkin önemli bir düzenlemeyi üniversitelere bildirdi. Yeni talimatla, yönetmelik değişikliğünden önce doğum yapan öğrenciler de ek süre hakkından yararlanabilecek.

Yönetmelik hatırlatıldı

 

YÖK tarafından gönderilen yazıda, 6 Mart’ta Resmi Gazete’de yayımlanan Lisansüstü  Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği değişikliğine dikkat çekildi. Buna göre, doğum yapan lisansüstü öğrencilere talepleri halinde iki dönem ek süre verilebiliyor ve bu süre azami eğitim süresinden sayılmıyor.Eğitim Kaynakları

Geçmiş doğumlar da kapsama alındı

 

Yeni değerlendirmeye göre, yönetmelik yürürlüğe girmeden önce doğum yapan ve öğrenciliği devam eden adaylar da bu haktan yararlanabilecek. Böylece uygulama geriye dönük olarak da geçerli olacak.

Tez aşamasındaki öğrenciler de dahil

 

Düzenleme yalnızca ders aşamasındaki öğrencileri değil; yüksek lisans ve doktora programlarında tez yazımı veya tez düzeltme sürecinde olan öğrencileri de kapsıyor.

Birden fazla doğum için ayrı hak

 

YÖK’ün kararına göre, öğrencilik süresi içinde birden fazla doğum yapan lisansüstü öğrenciler, her doğum için ayrı ayrı iki dönem ek süre talep edebilecek. Bu hak, yönetmelik değişikliğinden önce gerçekleşen doğumlar için de geçerli olacak.

Kayıt donduranlara da imkan

 

Doğum sonrası kayıt donduran öğrenciler, kayıt dondurma süresi bittikten sonra talep etmeleri halinde ek süre hakkından yararlanabilecek.

 

Yeni düzenleme ile birlikte, doğum yapan lisansüstü öğrencilerin eğitim süreçlerinde daha esnek ve destekleyici bir yapı oluşturulması hedefleniyor.

#
Yorumlar (0)
Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.